Le imprese che applicano i contratti collettivi nazionali di lavoro sottoscritti dalle Organizzazioni sindacali
Cisal terziario e Cisal metalmeccanici con Anpit, Ascob, Cepi, Cidec, Confimprenditori, Uai ed Unica e che, in conseguenza, fanno riferimento agli organismi paritetici contrattuali, quali l’Enbic sicurezza e l’Enbims sicurezza, possono adempiere a gran parte dei propri obblighi formativi a condizioni di vantaggio ed anche a titolo gratuito.
Infatti, a seguito dei continui fatti di cronaca che vedono numerosi lavoratori infortunarsi ed addirittura perdere la vita, le organizzazioni della Cisal hanno deciso – in piena sintonia con le parti datoriali – di aumentare il proprio impegno in materia di prevenzione della salute e della sicurezza dei lavoratori, non solo agevolando le iniziative formative a carico delle imprese, ma anche introducendo nei contratti importanti sussidi di solidarietà in caso di infortunio o malattia professionale, estesi anche i familiari in caso di decesso del lavoratore.
In tale ottica assume particolare significato la scelta di avvalersi della collaborazione di Aifes, qualificata associazione di formatori ed esperti in sicurezza.
I numeri del recente percorso formativo sono interessanti:
oltre 200 Rlst, distribuiti in tutte le regioni italiane, numerose migliaia di richieste di collaborazione nella formazione dei lavoratori offerte e realizzate, numerosissimi seminari di studio ed approfondimento realizzati per l’aggiornamento di Rspp, Cse e delle principali figure prevenzionistiche, oltre un centinaio di asseverazioni del modello di gestione della sicurezza sul lavoro.
Gli organismi paritetici Enbic ed Enbims hanno inoltre deciso di migliorare il “rating” delle imprese iscritte alleggerendo i costi della sicurezza attraverso l’uso di piattaforme e-Learning di ultima generazione e corsi in video conferenza, conformemente a quanto previsto dalla normativa vigente.
Il tema dei costi della sicurezza è da sempre ritenuto dalle imprese uno dei maggior problemi per la sostenibilità delle proprie attività.
La legge giustamente disciplina in modo molto severo gli obblighi in capo al datore di lavoro in materia di protezione dei lavoratori, prevedendo una serie di adempimenti obbligatori che possono essere assolti solo attraverso specifiche e qualificate figure professionali oppure attraverso l’uso di tecnologie conformi alle previsioni normative.
Enbic ed Enbims hanno deciso pertanto di implementare il proprio impegno su questo delicato tema, non solo abbattendo di fatto i costi della sicurezza per le imprese iscritte, ma anche allargando l’offerta ad altri servizi utili.
Sono disponibili infatti a costi ridottissimi gran parte dei corsi di formazione ed aggiornamento per le principali figure aziendali.
